CAREERS

  • アナリスト

    雇用形態
    業務委託
    勤務地
    千葉市またはさいたま市、その他弊社指定地域
    勤務開始
    応相談
    具体的な業務内容
    • トラッキングデータなどを用いた選手パフォーマンス分析
    • ゲーム戦術、選手強化に関する分析レポートの作成および監督、コーチ、選手などへのプレゼンテーション
    • 試合、練習時の映像および各種データ測定機器(TrackMan、Rapsodoなど)の運用
    • プログラミング言語を活用したデータ処理の自動化
    ※経験・スキルに応じてお任せする業務を決定します。
    応募資格
    実務におけるデータ分析のレポーティング経験
    優遇されるスキルと経験
    • SQL、R、Pythonなどを用いたデータ分析スキル
    • 統計学の専門的な知識
    • 映像の編集、解析スキル及びBIツール(Tableauなど)の活用スキル
    • アスリートに対するデータを用いたサポート経験
    • 野球に関する知見やスポーツ科学への知識
    求める人材
    • 球団理念に共感できる方
      球団理念
    • 失敗を恐れず挑戦すること、常に学び続けることができる方
    • 周りの人の考えや意見をリスペクトでき、チームとして結束して働くことの重要性を理解している方
    選考方法
    • 1次選考：書類選考
    • 2次選考以降：面接並びに実技(複数回を予定)
    ※書類審査を通過した方のみ弊社から連絡します。
    応募方法
    下記一式(PDFファイル)をメールに添付してお送りください。
    • 履歴書(顔写真付き)
    • 職務経歴書
    • 志望動機、自己PR(形式不問)
    ※応募書類は返却しません。
    送付先
    baseball-recruiting@marines.co.jp
    千葉ロッテマリーンズ 球団本部 採用担当宛

  • バイオメカニスト

    雇用形態
    業務委託
    勤務地
    千葉市またはさいたま市、その他弊社指定地域
    勤務開始
    応相談
    具体的な業務内容
    • 測定デバイスを使用した選手パフォーマンスの定期的なデータ測定、測定デバイスのオペレーションおよび保守管理
    • プログラミングまたはソフトウェアを用いたデータ分析による選手パフォーマンス向上のための仮説検証
    • 検証結果のフィードバックおよび最適な解決策を見出すための監督、コーチ、選手などとのディスカッション
    応募資格
    スポーツバイオメカニクスを活用した研究経験がある方
    ※修士以上の学位取得を想定
    優遇されるスキルと経験
    • 運動学(キネマティクス)に加え、動力学(キネティクスおよびダイナミクス)の知識
    • 解剖学および 運動生理学の知識
    • スポーツ団体や研究機関において、スポーツバイオメカニクスの測定、強化、フィードバック経験
    求める人材
    • 球団理念に共感できる方
      球団理念
    • 失敗を恐れず挑戦すること、常に学び続けることができる方
    • 周りの人の考えや意見をリスペクトでき、チームとして結束して働くことの重要性を理解している方
    選考方法
    • 1次選考：書類選考
    • 2次選考以降：面接並びに実技(複数回を予定)
    ※書類審査を通過した方のみ弊社から連絡します。
    応募方法
    下記一式(PDFファイル)をメールに添付してお送りください。
    • 履歴書(顔写真付き)
    • 職務経歴書
    • 志望動機、自己PR(形式不問)
    ※応募書類は返却しません。
    送付先
    baseball-recruiting@marines.co.jp
    千葉ロッテマリーンズ 球団本部 採用担当宛

  • 通訳

    雇用形態
    業務委託
    通訳言語
    英語またはスペイン語
    勤務地
    千葉市またはさいたま市、その他弊社指定地域
    勤務開始
    応相談
    具体的な業務内容
    外国人選手および選手家族の通訳業務、生活サポート
    優遇されるスキルと経験
    スポーツ団体などで外国人選手(英語またはスペイン語圏)の通訳業務、生活サポートの経験
    求める人材
    • 球団理念に共感できる方
      球団理念
    • 失敗を恐れず挑戦すること、常に学び続けることができる方
    • 周りの人の考えや意見をリスペクトでき、チームとして結束して働くことの重要性を理解している方
    選考方法
    • 1次選考：書類選考
    • 2次選考以降：面接並びに実技(複数回を予定)
    ※書類審査を通過した方のみ弊社から連絡します。
    応募方法
    下記一式(PDFファイル)をメールに添付してお送りください。
    • 履歴書(顔写真付き)
    • 職務経歴書
    • 志望動機、自己PR(形式不問)
    ※応募書類は返却しません。
    送付先
    baseball-recruiting@marines.co.jp
    千葉ロッテマリーンズ 球団本部 採用担当宛

  • グッズデザイナー

    募集職務・募集人数
    グッズデザイナー 若干名
    雇用形態
    業務委託契約(雇用契約ではありません)
    報酬
    非公開
    ※報酬詳細は経験・能力などを踏まえて決定
    勤務地
    球団事務所または在宅
    勤務開始
    応相談
    業務内容
    球団のオフィシャルグッズを中心とした、ECサイトバナーなどデザイン及び監修
    優遇されるスキル
    • グッズデザイナー実務経験3年以上
      ※衣類、バッグ、小物など幅広い経験がある方歓迎
    • 商品企画、デザイン、本生産の工程を管理できる
      ※自らデザインをし、依頼、工場発注までの一連の実務経験
    求める人物像
    • 千葉ロッテマリーンズの球団理念に共感できる方
      球団理念
    • コミュニケーション能力がある方
    • デザインが好きな方
    • チームワークを大切にして、制作業務に携われる方
    必要書類
    PDFファイルをメールに添付し送付してください。
    • 履歴書(カラー顔写真付き)
    • 職務経歴書
    • ご自身の実力をアピールできる作品、関わった作品の紹介
    ※個人作品も含め、なるべく多くの作品をご提出ください。
    ※応募書類は返却しません。
    選考方法
    書類選考を通過した方のみ弊社から連絡のうえ、面接を実施します。
    送付先
    saiyou-creative@marines.co.jp
    千葉ロッテマリーンズクリエイター採用係宛

  • WEBデザイナー

    募集職務・募集人数
    WEBデザイナー 若干名
    雇用形態
    業務委託契約(雇用契約ではありません)
    報酬
    非公開
    ※報酬詳細は経験・能力などを踏まえて決定
    勤務地
    球団事務所または在宅
    勤務開始
    応相談
    業務内容
    IllustratorやPhotoshopを使用したWEBサイトデザイン及びバナー制作
    優遇されるスキル
    • WEBサイト制作/WEBデザインの実務経験3年以上
    • デザインのコンセプト設計、UI/UXの設計やデザイン
    • 球団のブランディングに貢献する思考
    • フロントエンド技術(HTML/CSS/JavaScript)の実務経験や知識
    求める人物像
    • 千葉ロッテマリーンズの球団理念に共感できる方
      球団理念
    • コミュニケーション能力がある方
    • デザインが好きな方
    • チームワークを大切にして、制作業務に携われる方
    必要書類
    PDFファイルをメールに添付し送付してください。
    • 履歴書(カラー顔写真付き)
    • 職務経歴書
    • ご自身の実力をアピールできる作品、関わった作品の紹介
    ※個人作品も含め、なるべく多くの作品をご提出ください。
    ※応募書類は返却しません。
    選考方法
    書類選考を通過した方のみ弊社から連絡のうえ、面接を実施します。
    送付先
    saiyou-creative@marines.co.jp
    千葉ロッテマリーンズクリエイター採用係宛

  • グラフィックデザイナー

    募集職務・募集人数
    グラフィックデザイナー 若干名
    雇用形態
    業務委託契約(雇用契約ではありません)
    報酬
    非公開
    ※報酬詳細は経験・能力などを踏まえて決定
    勤務地
    球団事務所または在宅
    勤務開始
    応相談
    業務内容
    • 販促物(ポスター・チラシなど)のグラフィックデザイン及び監修
    • 冊子物(社内報・会社案内など)のエディトリアルデザイン及び監修
    優遇されるスキル
    • Illustrator、Photoshop、InDesign使用した3年以上の実務経験
    • ディレクション及びプランニング経験
    求める人物像
    • 千葉ロッテマリーンズの球団理念に共感できる方
      球団理念
    • コミュニケーション能力がある方
    • デザインが好きな方
    • チームワークを大切にして、制作業務に携われる方
    必要書類
    PDFファイルをメールに添付し送付してください。
    • 履歴書(カラー顔写真付き)
    • 職務経歴書
    • ご自身の実力をアピールできる作品、関わった作品の紹介
    ※個人作品も含め、なるべく多くの作品をご提出ください。
    ※応募書類は返却しません。
    選考方法
    書類選考を通過した方のみ弊社から連絡のうえ、面接を実施します。
    送付先
    saiyou-creative@marines.co.jp
    千葉ロッテマリーンズクリエイター採用係宛

  • 映像ディレクター

    募集職務・募集人数
    映像ディレクター 若干名
    雇用形態
    業務委託契約(雇用契約ではありません)
    報酬
    非公開
    ※報酬詳細は経験・能力などを踏まえて決定
    勤務地
    千葉県千葉市または埼玉県さいたま市、その他弊社指定地域
    勤務開始
    応相談
    業務内容
    • 映像コンテンツの企画立案
    • 撮影・編集
    • 作品全体のディレクション
    優遇されるスキル
    • 映像制作会社で、1年以上ディレクターとしての実務経験
    • Premiere Pro、AfterEffects、Photoshop、Illustrator、EDIUSの実務経験
    求める人物像
    • 千葉ロッテマリーンズの球団理念に共感できる方
      球団理念
    • コミュニケーション能力がある方
    • チームワークを大切にして、制作業務に携われる方
    • 映像演出に造詣があり、目的に即した企画を考えられる方
    必要書類
    PDFファイルをメールに添付し送付してください。
    • 履歴書(カラー顔写真付き)
    • 職務経歴書
    • ご自身の実力をアピールできる作品、関わった作品の紹介
    ※個人作品も含め、なるべく多くの作品をご提出ください。
    ※応募書類は返却しません。
    選考方法
    書類選考を通過した方のみ弊社から連絡のうえ、面接を実施します。
    送付先
    saiyou-creative@marines.co.jp
    千葉ロッテマリーンズクリエイター採用係宛

  • 法人営業【正社員】

    雇用形態
    正社員
    勤務地
    千葉県千葉市
    勤務開始
    応相談
    想定年収
    450万円～650万円※応相談
    勤務形態
    フルフレックス
    具体的な業務内容
    • 新規スポンサーの獲得や既存スポンサー様とのコミュニケーションやニーズに合わせたご提案
    • 球団や選手スタジアムのアセットを活用し企業の課題を解決する「パートナーシップ」のご提案
    ※企業様のブランディングやホスピタリティ向上のお手伝い、また社会貢献活動や採用活動等、様々な観点からご提案が可能です。
    応募資格
    • 法人向けの新規開拓営業経験3年以上
    • 球団の理念に賛同できる方
    優遇されるスキルと経験
    • スポンサー営業経験(尚可)
    • 金融業界で法人営業のご経験をお持ちの方
    • スポーツ業界での就業経験をお持ちの方
    • 広告営業のご経験をお持ちの方
    • 無形商材の営業経験をお持ちの方
    • 社内外問わず円滑に業務を進めるためのコミュニケーション力のある方
    ※スポーツ界のみならず異業界からの転職者も営業マンとして多数活躍しております。
    求める人材
    • 球団理念に共感できる方
      球団理念
    • 営業分野のみならず自分なりの武器(能力)をお持ちの方
    • 新たな発想で営業企画、商品提案等の行動ができる方
    • 球界全体を考え、企画～運営の一貫したマネジメントと組織の壁を越えて行動できる方
    選考方法
    • 書類選考(～2024年8月23日(金))
    • 1次面接(8月31日(土)・9月1日(日))※人事・部長
      【1次面接日程】※書類通過者のみ弊社からご連絡します
      ・8月31日(土)13時00分〜16時00分の間30分の面接を予定
      ・9月1日(日)13時00分〜16時00分の間30分の面接を予定
      ※面接候補日及び時間帯を複数ご提示ください
    • 2次面接(日程応相談)※事業・管理 執行役員
    • 最終面接(日程応相談)
    ※すべて対面を予定
    応募方法
    応募は締め切りました
    ※応募エントリー先にて下記書類の添付が必要になります。
    ※共にPDFにてご提出ください
    • 履歴書(顔写真付き)
    • 職務経歴書

  • IT担当【正社員】

    雇用形態
    正社員
    勤務地
    千葉県千葉市
    勤務開始
    応相談
    想定年収
    450万円～650万円※応相談
    勤務形態
    フルフレックス
    具体的な業務内容
    • BtoC事業に関するシステムの運用保守、改修に関するベンダーマネジメント ※CRM、MD/POSなど
    • 新規ツール、新規システムのデジタルサービス企画検討と導入
    • IT事業に関する中長期戦略の策定
    応募資格
    • 職務内容に関する業務経験またはそれに準ずる経験
    • 社内外問わず円滑に業務を進めるコミュニケーション力
    • 球団の理念に賛同できる方
    優遇されるスキルと経験
    • 新規システム導入、リプレイスのプロジェクト経験
    • 戦略立案、マーケティングのプロジェクトリード経験
    • マーケティングに関する知見、市場調査、データ分析の経験
    求める人材
    • 球団理念に共感できる方
      球団理念
    • 現状に満足せず事業課題を把握し、常に探求心をお持ちの方
    • 変化を恐れず新しいことに挑戦し、成果を出すための気力をお持ちの方
    • ステークホルダーに対し常にリスペクトの心を持ち情熱を注げる方
    • 対応優先順位の設定と論理的に事象の切り分けができる方
    選考方法
    • 書類選考(～2024年8月23日(金))
    • 1次面接(8月30日(金)・9月5日(木)・9月6日(金))※人事・部長・実務担当者
      【1次面接日程】※書類通過者のみ弊社からご連絡します
      ・8月30日(金)15時00分〜17時00分の間60分の面接を予定
      ・9月5日(木)17時00分〜18時00分の間60分の面接を予定
      ・9月6日(金)17時00分〜18時00分の間60分の面接を予定
      ※面接候補日及び時間帯を複数ご提示ください
    • 2次面接(日程応相談)※該当部門・管理部門 執行役員
    • 最終面接(日程応相談)
    ※すべて対面を予定
    応募方法
    応募は締め切りました
    ※応募エントリー先にて下記書類の添付が必要になります。
    ※共にPDFにてご提出ください
    • 履歴書(顔写真付き)
    • 職務経歴書

  • ボールパークプロジェクト(事業財務企画)【正社員】

    雇用形態
    正社員
    勤務地
    千葉県千葉市
    勤務開始
    応相談
    想定年収
    450万円～650万円※応相談
    勤務形態
    フルフレックス
    具体的な業務内容
    • ボールパークプロジェクトをマネジメント(企画・入札・ステークホルダーとの折衝)
    • 行政機関との折衝
    • プロ野球本拠地の施設トラブル時の対応
    • 施設の新設・更新・修繕等の対応
    ※施設管理に付随する業務を担っていただきます。
    応募資格
    【いずれか必須】
    • 大規模施設の企画や入札提案などのご経験(プロジェクトリーダーとして)
    • 事業の収支、財務管理やコンサルティングのご経験
    • 行政機関との連携経験
    • 球団の理念に賛同できる方
    優遇されるスキルと経験
    • 大規模都市開発企画立案(プロジェクトリーダー)
    • 大規模施設の企画立案(プロジェクトリーダー)
    • 金融の企画職(経営企画のご経験※プロジェクトリーダー)
    求める人材
    • 球団理念に共感できる方
      球団理念
    • 社内外問わず円滑に業務を進めるためのコミュニケーション力のある方
    • 現状に満足せず、スタジアムが抱える課題を把握し、常にスタジアムのあるべき姿を求める探求心をお持ちの方
    • 千葉県、千葉市のランドマークを通して球団の魅力向上や利用者の体験価値を高めることに意欲がある方
    • 地域貢献への意欲がある方
    選考方法
    • 書類選考(～2024年8月23日(金))
    • 1次面接(8月27日(火)・8月28日(水)・8月31日(土)・9月1日(日))※人事・部長
      【1次面接日程】書類通過者のみ弊社からご連絡します
      • 8月27日(火)16時00分〜17時00分の間30分の面接を予定
      • 8月28日(水)13時00分〜14時00分の間30分の面接を予定
      • 8月31日(土)16時30分〜18時30分の間30分の面接を予定
      • 9月1日(日)16時30分〜18時30分の間30分の面接を予定
        ※面接候補日及び時間帯を複数ご提示ください
    • ③2次面接(日程応相談)※該当部門・管理部門 執行役員
    • ④最終面接(日程応相談)
    ※すべて対面を予定
    応募方法
    応募は締め切りました
    ※応募エントリー先にて下記書類の添付が必要になります。
    ※共にPDFにてご提出ください
    • 履歴書(顔写真付き)
    • 職務経歴書

  • ボールパークプロジェクト(建築設計計画及び監修)【正社員】

    雇用形態
    正社員
    勤務地
    千葉県千葉市
    勤務開始
    応相談
    想定年収
    450万円～650万円※応相談
    勤務形態
    フルフレックス
    具体的な業務内容
    • ボールパークプロジェクトをマネジメント(企画・入札・ステークホルダーとの折衝)
    • 各案件ごとの建築仕様書の作成
    • 改修、新築等の工事発注と管理
    • 行政機関との折衝
    • プロ野球本拠地の施設トラブル時の対応
    • 施設の新設・更新・修繕等の対応
    ※施設管理に付随する業務を担っていただきます。
    応募資格
    【いずれか必須】
    • 大規模建築物の企画設計・施工管理や入札提案などのご経験(プロジェクトリーダーとして)
    • スポーツファシリティー業務経験(施設管理、指定管理業務等)
    • 行政機関との連携経験
    優遇されるスキルと経験
    • プロパティマネジメント業務経験
    • 施設管理に関する資格取得者
    • 安全衛生責任者等の資格
    求める人材
    • 球団理念に共感できる方
      球団理念
    • 社内外問わず円滑に業務を進めるためのコミュニケーション力のある方
    • 現状に満足せず、スタジアムが抱える課題を把握し、常にスタジアムのあるべき姿を求める探求心をお持ちの方
    • 千葉県、千葉市のランドマークを通して球団の魅力向上や利用者の体験価値を高めることに意欲がある方
    • 地域貢献への意欲がある方
    選考方法
    • 書類選考(～2024年8月23日(金))
    • 1次面接(8月27日(火)・8月28日(水)・8月31日(土)・9月1日(日))※人事・部長
      【1次面接日程】※書類通過者のみ弊社からご連絡します
      • 8月27日(火)16時00分〜17時00分の間30分の面接を予定
      • 8月28日(水)13時00分〜14時00分の間30分の面接を予定
      • 8月31日(土)16時30分〜18時30分の間30分の面接を予定
      • 9月1日(日)16時30分〜18時30分の間30分の面接を予定
        ※面接候補日及び時間帯を複数ご提示ください
    • 2次面接(日程応相談)※該当部門・管理部門 執行役員
    • 最終面接(日程応相談)
    ※すべて対面を予定
    応募方法
    応募は締め切りました
    ※応募エントリー先にて下記書類の添付が必要になります。
    ※共にPDFにてご提出ください
    • 履歴書(顔写真付き)
    • 職務経歴書